Personalwesen & Mitarbeiterführung

    Die neuen aushangpflichtigen Gesetze

    Ein Verstoß gegen die Aushangpflicht kann eine Geldstrafe von 2.500 Euro bedeuten!

    Gesetze wie etwa das Arbeitszeitgesetz oder das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz sind aushangpflichtig. Sie müssen in allen Unternehmen jeglicher Größe ausgehängt werden!

    Wenn Sie gegen die Aushangpflicht verstoßen, stellt dies eine Ordnungswidrigkeit dar. Sie kann laut § 22 Abs. 2 ArbZG mit einer Geldstrafe von bis zu EUR 2.500,- belegt werden.

    Wir empfehlen Ihnen dringend, die aktuellen Gesetzestexte auszuhängen! Nutzen Sie deshalb unser bewährtes Standardwerk "Die neuen aushangpflichtigen Gesetze"!

    Ihre Vorteile auf einen Blick:

    • Sie brauchen sich die neuen Texte nicht mühsam einzeln zu beschaffen, denn Sie finden die wichtigsten zum Aushang vorgeschriebenen Gesetze kompakt in einem einzigen Band zusammengefasst!


    • Die Texte entsprechen dem aktuellen Rechtsstand! Auch die jüngsten Gesetzesänderungen sind bereits enthalten (Stand Oktober 2008).


    • Der besondere Clou liegt in der komfortablen Handhabung – denn durch die praktische Lochung ist die Textsammlung bereits fix und fertig zum Aushang vorbereitet!

     

    Zum Inhalt:

    • Arbeitszeitgesetz Neu seit April 2007
    • Mutterschutzgesetz Neu seit Januar 2007
    • Jugendarbeitsschutzgesetz
    • Ladenschlussgesetz
    • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
    • Verordnung über den Verkauf bestimmter
      Waren an Sonn- und Feiertagen
    • Bürgerliches Gesetzbuch (aushangpflichtiger Auszug)
    • Arbeitsgerichtsgesetz (aushangpflichtiger Auszug)

    Textband mit Lochung, DIN A5

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    Preis: EUR 38,00 (inkl. 7% MwSt.) zzgl. Versandkosten. Preise gelten nur für Zustelladressen in Deutschland. Auslandspreise auf Anfrage.
    Best. Nr. 3011/334
    ISBN: 978-3-89827-960-4
    Anzahl:





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