Seminar: Das aktuelle Berufsbildungsrecht 2012 kompakt für Ausbilder

Preis: € 725,90 (inkl. 19 % MwSt.)
zzgl. Versandkosten (hier klicken)
Diese entfallen bei Bestellungen von Seminaren und Downloadartikeln
Preise gelten nur für Zustelladressen in
Deutschland. Auslandspreise auf Anfrage.
Best.Nr: 7579/1/1/1105/12

Aktuelle Entwicklungen im Berufsbildungsrecht: Informieren Sie sich jetzt!

Gemäß § 2 AEVO sind Ausbilder gesetzlich dazu verpflichtet, die rechtlichen Rahmenbedingungen der Ausbildung zu kontrollieren, d. h. Sie müssen Änderungen in der jeweils aktuellen Rechtsprechung sofort beachten und umsetzen!

Informieren Sie sich in unserem topaktuellen Seminar "Das aktuelle Berufsbildungsrecht 2012 kompakt für Ausbilder" über folgende Fragen:

Welche Neuregelungen kommen durch das zum 1. Januar 2012 in Kraft getretene Familienpflegezeitgesetz auf Sie zu?
Was gilt es beim Thema Urlaubsansammlung bei längerer Krankheit für Sie zu beachten?
Wie können Sie die Nutzung von privaten Handys und Facebook während der Arbeitszeit regeln?
Welche datenschutzrechtlichen Bestimmungen müssen Sie bei der Ausbildung umsetzen, wenn das neue Beschäftigtendatenschutzgesetz in Kraft tritt?

Zudem erhalten Sie Einblick in die aktuellste Rechtsprechung zum Verfall von Urlaubsansprüchen!

Ziele

Seminarziele:

Sie frischen Ihre rechtlichen Grundlagen zum BBiG oder zur AEVO auf und lernen alle Neuerungen im Berufsbildungsrecht!
Sie erhalten einen präzisen und praxisnahen Einblick in alle arbeitsrechtlichen Vorschriften Ihrer Ausbildertätigkeit.
So vermeiden Sie rechtliche Probleme während der gesamten Dauer des Ausbildungsverhältnisses.
Sie kennen die einschlägige aktuelle Rechtsprechung und wenden diese sicher an.
Durch die Lösung kritischer Fälle aus dem Arbeitsalltag sind Sie optimal auf die Zukunft vorbereitet!

Inhalt

Seminarinhalt:
1. Aktuelles Berufsbildungsrecht in Kürze

Umsetzung der Neuerungen in der Praxis
Inkrafttreten des Familienpflegezeitgesetzes
Unbefristete Dauerregelung der Einstiegsqualifizierung
Überblick über geplante Neuerungen: Beschäftigtendatenschutzgesetz (Entwurf), Praktikumsverhältnisse (Gesetzesinitiative)

2. Arbeitsrechtliche Regelungen

Ausbildungsvertrag
Rechte und Pflichten des Ausbildungsbetriebes
Rechte und Pflichten des Auszubildenden
Ausbildungsvergütung und sonstige Leistungen
Ausbildungszeit und Urlaub
Beendigung des Ausbildungsverhältnisses
Ergänzende Anwendung arbeitsrechtlicher Vorschriften (Jugendarbeitsschutzgesetz, Mitbestimmung…)
Weiterbeschäftigung nach der Ausbildung

3. Ausbildungsstätte und Personal

Eignung von Ausbildungspersonal und Ausbildungsstätte, Ausbildungsverbünde
Ausbilderprüfung und Befreiungsmöglichkeiten
Stufenausbildung
Lernortkooperation, Ausbildungsabschnitte im Ausland
Qualitätssicherung in der Berufsausbildung

4. Neuordnung des Prüfungswesens

Recht der Prüfungen: Zwischen-, Abschluss-, Wiederholungsprüfungen
Gestreckte Abschlussprüfung
(Nicht-) Bestehen der Abschlussprüfung
Zeugnisvorschriften
Anfechtungs- und Klagemöglichkeiten

5. Aktuelle Zweifelsfragen, Diskussion relevanter Neuerungen

Details

Referentin:
Dr. Carmen Hergenröder, Expertin für Berufs- und Arbeitsrecht.
Rechtsanwältin, ehemalige Dozentin an der FH des Bundes der BfA und der HwK für Unterfranken, erfahrene Referentin unserer alljährlich stattfindenden Reihe „Intensiv-Seminar Arbeitsrecht“, Herausgeberin des Praxishandbuchs „Das neue Berufsbildungsrecht“ und Autorin in anderen namhaften juristischen Kommentaren zum BBiG.

Methodik:
Fachvortrag, Workshop: Praxisorientierte Beispielfälle und Diskussionen in kleinem Teilnehmerkreis ermöglichen einen intensiven Erfahrungsaustausch und die individuelle Behandlung eigener Fragen aus der Praxis.

Wen Sie auf diesem Seminar treffen: