Betriebssicherheit und Arbeitsstätten
© master1305 – stock.adobe.com
Betriebssicherheit und Arbeitsstätten
Sicherheitsunterweisung – So kommen Unternehmen ihrer jährlichen Unterweisungspflicht nach
Das Arbeitsschutzgesetz verpflichtet Unternehmen dazu, mindestens einmal jährlich eine Sicherheitsunterweisung durchzuführen. Damit sollen die Beschäftigten hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz geschult werden. Die Arbeitsschutzunterweisung ist auf den jeweiligen Arbeitsplatz oder Aufgabenbereich auszurichten. Aber wer darf die Unterweisung durchführen und welche Themen sollten behandelt werden? [Mehr lesen]
© auremar – stock.adobe.com
Wer Güter mithilfe von Fahrzeugen transportieren will, muss sie vor Fahrtbeginn im Rahmen einer entsprechenden Ladungssicherung befestigen. Aber wer ist arbeitsschutzrechtlich für diese Sicherung zuständig – Fahrer oder Verlader? Welche Arten von Ladungssicherung gibt es und welche Vorschriften sind hierbei zu beachten? [Mehr lesen]
© Forum Verlag Herkert GmbH
Betriebssicherheit und Arbeitsstätten
Gefährdungsbeurteilung Mutterschutz nach neuem Mutterschutzgesetz (MuSchG)
Jeder Arbeitgeber ist verpflichtet, eine anlassunabhängige Gefährdungsbeurteilung Mutterschutz zu erstellen. Wie bei anderen Gefährdungsbeurteilungen müssen sie die Arbeitsbedingungen überprüfen, potenzielle Gefährdungen ermitteln und diese dokumentieren. Im Hinblick auf den Mutterschutz ergeben sich jedoch Besonderheiten. [Mehr lesen]
© nmann77 – stock.adobe.com
Betriebssicherheit und Arbeitsstätten
Arbeitsunfall melden: Das müssen Arbeitgeber bei der Unfallanzeige beachten
Egal, wie gut ein Unternehmen Präventionsarbeit leistet, Arbeitsunfälle können sich jederzeit ereignen. Dann muss nicht nur schnell Erste Hilfe erfolgen, der Unfall muss auch rechtzeitig gemeldet werden, um den Versicherungsschutz nicht zu verlieren. Wann und wie Arbeitsunfälle zu melden sind, ist dabei gesetzlich geregelt. [Mehr lesen]
© Cyril Hou – stock.adobe.com
Betriebssicherheit und Arbeitsstätten
Bildschirmarbeitsplatz – arbeitsschutzrechtliche und ergonomische Anforderungen
Beschäftigte, die den ganzen Tag am Bildschirm arbeiten, klagen oft über Rücken- oder Kopfschmerzen. Um dem Gesundheitsschutz dieser Mitarbeiter gerecht zu werden und ihre Produktivität zu steigern, werden an den Bildschirmarbeitsplatz arbeitsschutzrechtliche und ergonomische Anforderungen gestellt, die Arbeitgeber kennen müssen. [Mehr lesen]
© oneinchpunch – stock.adobe.com
Betriebssicherheit und Arbeitsstätten
Arbeitsschutzausschuss: Aufgaben, Teilnehmer und Nutzen
Betriebe mit mehr als 20 Beschäftigten sind laut § 11 Arbeitssicherheitsgesetz verpflichtet, einen Arbeitsschutzausschuss zu bilden. Eine kompakte Zusammenfassung über die Aufgaben, Teilnehmer und alle weiteren wichtigen Fragen zum Ausschuss finden Sie hier. [Mehr lesen]
Sofort einsetzbare Arbeitshilfen, Formulare und Checklisten um Gefährdungen zu erfassen, beurteilen und richtig zu dokumentieren. Jetzt bestellen!
Mit der Software „Unterweisung direkt“ können Verantwortliche im Arbeitsschutz Ihre Mitarbeiter einfach und schnell unterweisen. Jetzt bestellen!
-
Fordern Sie jetzt Ihren Fachartikel "Die wichtigsten Fragen rund um den Arbeitsschutzausschuss" kostenlos an! -
Fordern Sie jetzt die Checkliste zu den Grundlagen der Ladungssicherung an und gewährleisten Sie ausreichende Beförderungssicherheit! -
-
Fordern Sie jetzt die Checkliste an und erfüllen Sie die Überprüfung gemäß DGUV Information 208-016. -
Forden Sie jetzt die beiden Vorlagen an und gewährleisten Sie so mehr Sicherheit in Ihrem Unternehmen. -
Fordern Sie jetzt die Gratis-Muster und die Neuerungen zum Thema Gefährdungsbeurteilung in Ihrem Betrieb an! -
Fordern Sie jetzt unser Gratis-Merkblatt "Gefährdungsbeurteilung - Psychische Belastungen" und checken Sie den Ist-Stand der Gefährdungsbeurteilung in Ihrem Unternehmen!