Geschäftsführung und Management

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Geschäftsgeheimnis: So wirkt sich das neue Geschäftsgeheimnisgesetz (GeschGehG) aus
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Geschäftsgeheimnis: So wirkt sich das neue Geschäftsgeheimnisgesetz (GeschGehG) aus

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Am 25.04.2019 ist das Geschäftsgeheimnisgesetz (GeschGehG) im Bundesgesetzblatt erschienen und damit ab dem 26.04.2019 in Kraft. Dadurch wird die EU-Richtlinie (EU) 2016/943 in deutsches Recht umgesetzt, die dem Schutz von Unternehmen vor Spionage dient. Mit dem neuen Geschäftsgeheimnisgesetz wird erstmals der Begriff Geschäftsgeheimnis gesetzlich definiert. Gleichzeitig stellt es neue Anforderungen an GmbH-Geschäftsführer, die nun schnell handeln sollten, denn eine Übergangsfrist gibt es nicht.
Umwandlungsgesetz (UmwG) geändert: Englische Limited können in Personengesellschaften umgewandelt werden
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Umwandlungsgesetz (UmwG) geändert: Englische Limited können in Personengesellschaften umgewandelt werden

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Das Umwandlungsgesetz (UmwG) wurde geändert und ist in Kraft. Nun müssen sich Gesellschaften in der britischen Rechtsform Limited beeilen und die grenzüberschreitende Verschmelzung notariell beurkunden lassen, bevor der Brexit wirksam wird. Diese neuen Möglichkeiten räumt das Umwandlungsgesetz ihnen ein.
Unternehmensleitbild: So erstellen Unternehmen ein Leitbild
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Geschäftsführung

Unternehmensleitbild: So erstellen Unternehmen ein Leitbild

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Gerade Start-ups brauchen neben einer guten Geschäftsidee ein aussagekräftiges Unternehmensleitbild, das Ziele und Motivation des Unternehmens nach außen und innen vermittelt. Die Erstellung eines Leitbilds kann sehr mühsam und zeitaufwendig sein – eine Übersicht mit den wichtigsten Überlegungen soll Geschäftsführern dabei helfen.
Aufbewahrungsfristen nach HGB und AO: Wie lange müssen Geschäftsunterlagen aufbewahrt werden?
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Aufbewahrungsfristen nach HGB und AO: Wie lange müssen Geschäftsunterlagen aufbewahrt werden?

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Jedes Unternehmen kennt das: Die Regale quellen über vor lauter Aktenordnern, die aufbewahrt werden müssen. Aber wie lange müssen Geschäftsunterlagen im Unternehmen bleiben? Und was gilt für digitale Dokumente? Wir geben einen Überblick.
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Die Konsequenzen für Arbeitgeber bei Fehlern in der Lohnabrechnung

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Auch einem gewissenhaften Arbeitgeber kann es passieren, dass er einem Angestellten zu viel Lohn auszahlt. Sei es durch eine falsche Lohnabrechnung des Arbeitgebers oder durch falsche Angaben des Arbeitnehmers. Bei der Rückforderung der Gehaltsüberzahlungen kommt es oft zu gerichtlichen Auseinandersetzungen.
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Produktpiraterie: GmbH-Geschäftsführer haften in doppelter Hinsicht

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Schuhe, Parfüms, Sonnenbrillen, Uhren – selbst vor Arzneimitteln machen Produktfälscher nicht Halt und verursachen so jährlich einen Milliardenschaden in der EU und in Deutschland. GmbH-Geschäftsführer sollten dieses Thema sehr ernst nehmen, denn sie sehen sich in diesem Rahmen gleich in zwei Richtungen einer Haftung ausgesetzt.
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