Rekrutierung und Beschäftigung ausländischer Fachkräfte

Praxistipps | Fallbeispiele | Recht

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Online-Ausgabe:
  • Online-Ausgabe mit praktischen Zusatzfunktionen
  • Inkl. zwei Webinaren pro Jahr
  • Inkl. E-Book zum Download (EPUB+PDF-Format)
  • Inkl. Einsatzfertige Arbeitshilfen zum Download
  • Inkl. Fortlaufende Erweiterungen und Aktualisierungen für den Bezugszeitraum
  • ButtonOnlineVorteilV4

Das E-Book bietet wichtige Hilfestellungen zur Beschäftigung ausländischer Fachkräfte. Angefangen vom Recruiting, über die rechtlichen Rahmenbedingungen bis hin zur Integration der neuen Mitarbeiter.

Mehr Produktdetails

Ihre Vorteile:
  • Neue rechtliche Grundlagen für die Beschäftigung ausländischer Fachkräfte
  • Fallbeispiele veranschaulichen die Umsetzung in der Praxis

Der Mangel an geeigneten Fachkräften stellt einige Branchen (u.a. Baugewerbe, Handwerk, Pflege, IT) vor enorme Herausforderungen. Um Stellen besetzen zu können, müssen sie auch auf ausländische Fachkräfte zurückgreifen. Dabei ergibt sich jedoch eine Vielzahl an Fragen: Wie sind die Abschlüsse zu bewerten? Wie kann die Integration in den Betrieb gelingen? Und um welche Anträge muss sich der Arbeitgeber kümmern?

Zum 01.03.2020 tritt das Fachkräfteeinwanderungsgesetz in Kraft. Die gesetzlichen Neuerungen bringen Erleichterungen für Arbeitgeber mit sich. U.a. entfällt die Beschränkung auf sogenannte Mangelberufe und das Gesetz führt einen einheitlichen Fachkräftebegriff ein, der auch Beschäftigte mit Berufsausbildung umfasst.

Wie es gelingt, die Beschäftigung ausländischer Fachkräfte zum Erfolg zu bringen, beschreibt das Buch "Rekrutierung und Beschäftigung ausländischer Fachkräfte".

Der Zugriff bietet folgende Vorteile:

  • Neu: Das Buch basiert auf den neuen rechtlichen Grundlagen, die im Rahmen des Migrationspakets verabschiedet wurden, u.a. das Fachkräfteeinwanderungsgesetz.
  • Praxisnah: Durch konkrete Fallbeispiele sind Abläufe sowie aufenthalts- und sozialversicherungsrechtliche Rahmenbedingungen verständlich aufbereitet.
  • Kompakt: Leser erhalten Tipps zur Rekrutierung, zu den rechtlichen Rahmenbedingungen der Beschäftigung sowie zum Onboarding.
  • Fortlaufende Aktualisierung: Die Inhalte bleiben auf aktuellem Rechtsstand.
  • Zwei Webinare pro Jahr inklusive: In den Webinaren werden praktische Herausforderungen bei der Beschäftigung ausländischer Fachkräfte behandelt.
  • Arbeitshilfen: Das digitale Buch wird um Arbeitshilfen ergänzt.

Unsere fachspezifischen E-Books im EPUB und / oder PDF-Format können Sie jederzeit lesen und zur Recherche heranziehen, egal ob Sie am PC oder mobil mit einem Smartphone oder Tablet arbeiten. Die E-Books beinhalten zudem eine komfortable Suchfunktion und praktische Verlinkungen.

Die Vorteile im Detail:
  • Schlagwort-Verlinkungen*: Für einen schnellen Zugriff auf die benötigte Information.
  • Schnelle Orientierung: Zahlreiche Verweise* auf weiterführende Schlagworte bieten einen Rundumblick in kürzester Zeit.
  • Zusätzliche Funktionen: z. B. Lesezeichen, Kommentare und praktische Suchfunktion.**
  • Beim Kauf eines E-Books fallen für dieses keine Versandkosten an.

*variiert je nach Titel
**abhängig vom Endgerät

Zum 01.03.2020 tritt das Fachkräfteeinwanderungsgesetz in Kraft. Dieses bringt für Arbeitgeber Erleichterungen bei der Beschäftigung von Fachkräften aus Drittländern mit sich. Es entfällt die Vorrangprüfung bei anerkannter Qualifikation und Arbeitsvertrag ebenso wie die Begrenzung auf Mangelberufe. Erstmals führt das Fachkräfteeinwanderungsgesetz einen einheitlichen Fachkräftebegriff ein, der Beschäftigte mit Berufsausbildung sowie Hochschulabsolventen umfasst.

Zudem tritt zum 01.01.2020 das Gesetz über Duldung bei Ausbildung und Beschäftigung in Kraft. Damit wird die Ausbildungsduldung bundeseinheitlich angewendet und eine neue Beschäftigungsduldung eingeführt. Mit der Beschäftigungsduldung soll z.B. abgelehnten Asylbewerbern mit langfristiger Duldung, die ihren Lebensunterhalt selbst sichern und gut integriert sind eine Bleibeperspektive aufgezeigt werden.

Inhalte (Auszug):

Argumente für die Beschäftigung ausländischer Fachkräfte

Recruiting und Personalbeschaffung

  • Vorgehensweise bei der Personalbeschaffung im Ausland
  • Fördermittel und Beratungsstellen
  • Die Bewerbungsunterlagen bewerten
  • Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse

Rechtlicher Rahmen der Beschäftigung

  • Zeitmanagement: Wann und wo welche Anträge?
  • Aufenthaltsrechtliche Bestimmungen
    • Übersicht Aufenthaltstitel
    • Blaue Karte EU
    • Unternehmensinterner Transfer (ICT-Karte)
    • Qualifizierte Geduldete
    • Aufenthaltserlaubnis zur Arbeitsplatzsuche
    • Westbalkanregelung
    • Beschleunigtes Fachkräfteverfahren (FEG)
  • Sozialversicherungsrechtliche Bestimmungen

Onboarding und Integration im betrieblichen Alltag

  • Kommunikation und Sprache
  • Mitarbeiterbindung

Fallbeispiele

  • Fachkraft aus Drittland in der Pflege
  • Fachkraft aus Drittland in der IT
  • Fachkraft aus Westbalkanstaat in der Baubranche
  • Auszubildender aus EU-Ausland im Handwerk

Zusätzliche Inhalte dieser Angebotsform (Auszug):

Digitale Arbeitshilfen zum Download
Das digitale Buch wird um Arbeitshilfen ergänzt.

2 Webinare pro Jahr sind inklusive:
In den Webinaren werden praktische Herausforderungen bei der Beschäftigung ausländischer Fachkräfte behandelt.

Dieses Buch ist genau das Richtige für:

Unternehmen, die ausländische Fachkräfte beschäftigen (werden). Personalverantwortliche, Geschäftsführer, Inhaber, Ausbildungsleiter, Betriebsräte, Personalberater, Integrationsberater

Die Online-Ausgabe wird im Jahresbezug fortlaufend aktualisiert und erweitert. Dieser Service ist im Preis enthalten. Den Zugriff auf die Online-Ausgabe können Sie jederzeit zum Ende des Bezugszeitraums formlos kündigen.

Die Zusatzfunktionen der Online-Ausgabe

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Icon Ihre Vorteile  Praktische Volltext-Suche über einfache Eingabe von Stichwörtern und Suchbegriffen

Icon Ihre Vorteile  Schnelle Navigation durch direkt verlinkte Inhaltsverzeichnisse und Verweise

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Dieses Produkt wird über unsere Publishing-Plattform FORUM Desk an Sie ausgeliefert. FORUM Desk können Sie im Browser Ihres Rechners sowie als mobile App auf Smartphone und Tablet nutzen:

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Internetverbindung; Browser, der HTML5 und Java-Script unterstützt; Microsoft Word® oder kompatibles Textverarbeitungsprogramm, Microsoft Excel® oder kompatibles Tabellenkalkulationsprogramm, Adobe Reader® oder vergleichbarer PDF-Reader zum Anschauen und/oder Bearbeiten der Dokumente. WinZip® oder vergleichbares ZIP-Programm zum Entpacken der Datei.

Zugriff über mobile Apps:
Internetverbindung zum Laden einer Publikation. Danach ist auch eine Offline-Nutzung möglich. Nutzbar auf Endgeräten mit iOS 11 oder höher bzw. auf Android 5 oder höher.

Für die Webinare:

  • Windows-PC (7/8/10), Apple (ab OS X 10.11) oder Linux
  • Internet-Zugang mit mind. 500 kBit/s Bandbreite (z. B. DSL – mindestens DSL 2000, empfohlen DSL 6000 Anschluss)
  • Aktuelle Version des Adobe Flash Players (kostenloser Download unter http://get.adobe.com/de/flashplayer)
  • Soundkarte mit Lautsprecher (bzw. Headset) 

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Artikel-Nr.: 8553453/1
ISBN/ISSN: 978-3-96314-354-0
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157,29 EUR

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